Scotiabank ha mejorado notablemente su desempeño en dos años. ¿Cómo lo hizo? Daniel Kennedy, vicepresidente de Banca Digital, explica que fue a través de una transformación cultural que involucra el empoderamiento de los clientes y equipos de la organización.

¿Cómo cambiar de mentalidad en las organizaciones? Sergio Vergara, fundador y gerente general de Partners & Success, explica que a través de la madurez y la inteligencia colectiva sí se puede generar un espacio de trabajo colaborativo que cree valor en la actualidad.

¿Qué es lo principal en la transformación digital? Marisol Alarcón, socia de Laboratoria, señala que las personas son el foco y explica cómo su emprendimiento identifica el talento que necesitan las empresas en esta nueva era.

¿Las leyes laborales chilenas necesitan cambios? El abogado Enrique Munita, socio de Munita & Olavarría, está convencido de que nuestro país debe modernizarse, dejar de lado la rigidez y buscar un equilibrio flexible y colaborativo con el foco en la empleabilidad.

La forma en que se maneja el capital humano puede ser clave a la hora de manejar un negocio. ¿Cómo? Felipe Straub, gerente de RR.HH. de Entel, lo explica y entrega algunos consejos.

Las organizaciones deben tener varios puntos en cuenta a la hora de hacer su planificación estratégica, pero hay unos que no se pueden pasar por alto, según el profesor de la Escuela de Administración PUC: la ciencia y los datos.

Conoce los puntos centrales de la exposición de founding partner de Filosofía Organizacional, oriundo de Brasil.

Revisa las presentaciones de nuestros expositores invitados.

El director de Calidad y Desarrollo de Lukkap Chile, Andrés Jara, explica cómo se puede tener un retiro activo con el proyecto que integra.

Conoce los puntos que expuso la académica y especialista en Psicogerontología de la Universidad de Chile.